INVITACIÓN PARA LA PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS DE PROCESOS DE PROFESIONALIZACIÓN DEL SECTOR CINEMATOGRÁFICO Y AUDIOVISUAL COLOMBIANO

El Consejo Nacional de las Artes y la Cultura en Cinematografía, CNACC, invita a las universidades privadas y públicas reconocidas por el Ministerio de Educación Nacional que tengan programa de cine, audiovisuales o comunicación social con énfasis específico en tales áreas, a presentar propuestas de procesos de profesionalización de trabajadores del sector cinematográfico y audiovisual nacional a iniciarse en el primer semestre de 2023.

Esta invitación busca fomentar la profesionalización de personas colombianas, trabajadores de sector cinematográfico y audiovisual, a través del pago de matrículas para la convalidación, reconocimiento, homologación de saberes y/o competencias que deriven en un título profesional.

Esta invitación hace parte de las acciones en torno a la formación del sector aprobadas por el CNACC en el plan de inversiones y gastos del Fondo de Desarrollo Cinematográfico 2021 y 2022.

    1. ¿Quiénes pueden participar?

Universidades públicas y privadas reconocidas por Ministerio de Educación Nacional que tengan programa de cine, audiovisuales o comunicación social con énfasis específico en tales áreas.

    2. Monto a invertir:

El valor total de la bolsa aprobada por el CNACC para esta invitación es de trescientos millones de pesos ($300.000.000).

Un comité evaluador designado por el CNACC evaluará las propuestas y determinará cuál o cuáles serán beneficiarias, así como el valor del monto a otorgar a cada una. Esta invitación puede ser declarada desierta.

    3. Condiciones y reglas de participación:

3.1. El estímulo será entregado directamente a la(s) universidad(es) que resulte(n) beneficiaria(s).

3.2. El estímulo deberá ser invertido únicamente en el pago de matrículas de los estudiantes seleccionados por la universidad para el programa de profesionalización.

3.3. El porcentaje de beca de cada estudiante deberá ser propuesto por la universidad. Este deberá ser inferior al 100% del valor de la matrícula semestral.

3.4. El estímulo del FDC reconocerá hasta dos (2) años de la profesionalización, que deben corresponder a los cuatro últimos semestres del proceso de profesionalización.

3.5. El proceso de profesionalización debe iniciar en el primer semestre de 2023.

3.6. La universidad será la encargada de hacer el seguimiento al desempeño académico del estudiante y de realizar los controles oportunos para continuar o no con la financiación de la beca respectiva, según condiciones fijadas con Proimágenes.

3.7. Los estudiantes de profesionalización no podrán ser de pregrado.

3.8. Cada universidad postulante podrá enviar una (1) propuesta. En caso de presentar más de una (1), ninguna será aceptada.

3.9. La universidad postulante deberá contar con el documento expedido por el Ministerio de Educación en donde conste el registro calificado del programa del cual depende el proceso de profesionalización postulado.

3.10. Sólo se tendrán en cuenta las propuestas que cumplan con todas las condiciones y documentos descritos en esta invitación.

3.11. La propuesta no se aceptará si falta alguno de los documentos exigidos, salvo los que expresamente en las bases de esta invitación se les dé un término adicional. Todos los documentos y requisitos exigidos se consideran sustanciales para el estudio de las postulaciones, de manera que no se aceptan las argumentaciones que tiendan a atribuir carácter estrictamente formal a los documentos y requisitos exigidos y, en consecuencia, a insistir en su aceptación extemporánea.

    4. Cronograma

Apertura Cierre Publicación propuestas recibidas Resultados
Agosto 1 de 2022 Septiembre 16 de 2022 Septiembre 23 de 2022 Octubre 27 de 2022


Las propuestas deben ser enviadas únicamente al correo electrónico programasfdc@proimagenescolombia.com en un solo archivo en PDF, el día del cierre estipulado en el cronograma de actividades. Sólo se tendrán en cuenta las propuestas que lleguen al correo indicado y hasta las 5:00 pm del día de cierre.

Con el envío de las propuestas al correo electrónico indicado, el postulante manifiesta que entiende y acepta dentro del libre ejercicio de la autonomía de su voluntad todas y cada una de las condiciones, reglas y requerimientos de esta invitación, incluidas las obligaciones en caso de resultar beneficiario. Es fundamental que lea toda la información consignada en esta invitación.

    5. Contenido de la propuesta:

Cada propuesta debe contener todos y cada uno de los siguientes numerales:

5.1. Nombre del proceso de profesionalización.
5.2. Justificación: pertinencia e impacto del proceso de profesionalización.
5.3. Objetivos.
5.4. Lugar o forma de realización del proceso de profesionalización y periodo de estudios.
5.5. Metodología de enseñanza.
5.6. Descripción del proceso de definición de contenidos teóricos y/o prácticos del programa de profesionalización.
5.7. Información sobre los docentes.
5.8. Modelo de evaluación.
5.9. Perfil de estudiantes esperados.
5.10. Descripción del proceso de selección de estudiantes.
5.11 Descripción del proceso de seguimiento y evaluación.
5.11. Cronograma de actividades.
5.12. Descripción de la inversión del estímulo. Debe incluir información sobre el número esperado de estudiantes, el cálculo y valor aproximado de la matrícula semestral, porcentaje de beca de los estudiantes, valor del estímulo solicitado al FDC, entre otras que el postulante considere relevantes para su propuesta.

    6. Documentos de carácter administrativo:

La propuesta debe incluir también los siguientes documentos:

6.1. Certificado de existencia y representación legal emitido por el Ministerio de Educación Nacional con fecha no mayor a noventa (90) días al momento del envío de la propuesta.

En caso de ser necesario por límites en montos de contratación u otras restricciones de la universidad, debe entregarse el documento (acto administrativo, acta de junta directiva, certificación secretarial, etc.) en donde consten las facultades o autorizaciones al representante legal para suscribir el contrato regulador de la entrega del estímulo.

6.2. Cédula de ciudadanía o de extranjería del representante legal de la universidad postulante (por ambas caras).

6.3. Documento expedido por el Ministerio de Educación, donde conste el registro calificado del programa del cual depende el proceso de profesionalización postulado.

    7. Proceso de estudio de propuestas

Una vez recibida la propuesta, Proimágenes Colombia revisará que contenga toda la información solicitada.

Proimágenes podrá solicitar aclaraciones y ajustes a las propuestas. El postulante tendrá dos (2) días hábiles desde la comunicación que Proimágenes le envíe en tal sentido, para realizarlos y volver a enviar la propuesta al correo electrónico programasfdc@proimagenescolombia.com. En caso de que el ajuste no se efectúe en este tiempo y/o a través del medio dispuesto para ello, la propuesta no será aceptada. Las propuestas que no envíen toda la información solicitada no serán tenidas en cuenta.

Proimágenes Colombia publicará, de acuerdo a la fecha establecida, la lista de las propuestas recibidas, especificando para cada una su estado después de la revisión. Estas listas serán publicadas en: www.proimagenescolombia.com

Se tendrán en cuenta únicamente las propuestas que se reciban en el correo electrónico indicado dentro de la fecha y hora determinada en esta invitación.

No se admitirá ninguna documentación adicional que tenga por objeto reemplazar, mejorar o complementar el contenido de la propuesta y/o sus anexos, una vez ésta haya sido enviada.

El valor de la matrícula será materia de ponderación por el comité evaluador de acuerdo con precios de mercado. Se podrán pedir aclaraciones a la universidad.

Cada propuesta será evaluada por un comité evaluador designado por el CNACC, para considerar su financiación. Las propuestas seleccionadas serán ejecutadas por cada postulante seleccionado mediante contrato con Proimágenes Colombia.

Los criterios generales que se tendrán en cuenta para la evaluación de las propuestas, son:

    1. Solidez de la propuesta de profesionalización.
    2. Proceso de selección de becarios.
    3. Pertinencia del proceso de profesionalización.
    4. Impacto del proceso de profesionalización.
    5. Inversión del estímulo.